Voľné pracovné pozície

 

« späť

Pracovník v expedičnom sklade, Sedita Sereď

Náplň práce

- plnenie denných úloh,
- komisiovanie hotových výrobkov podľa expedičných príkazov,
- preberanie hotových výrobkov z výroby,
- kontrola kvality práce robotníkov v sklade,
- hmotná zodpovednosť za hotové výrobky a tovar.​

Práca na 3 zmeny.

Práca v dobrom kolektíve a  v novom, modernom sklade.

Druh pracovného pomeru

trvalý pracovný pomer

Miesto výkonu práce

Sereď

Termín nástupu

dohodou

Mzda a ďalšie benefity

Základná  mzda pre kandidáta je 680 € +  mesačné prémie vo výške cca. od 100 €  do 150 €  +  príplatky za zmennosť vo výške cca. 100 €  + dochádzkový bonus 50 € . Po zrátaní  základnej a variabilnej zložky je mzda počas skúšobnej doby vyplácaná cca. od 900 do 950 eur. Po skúšobnej dobe navýšenie základnej mzdy na 740 € . Po zrátaní  základnej a variabilnej zložky je mzda po skúšobnej dobe vyplácaná cca. od  980 eur.

OSTATNÉ BENEFITY:

• ponúkame prácu v stabilnej slovenskej spoločnosti s viac ako 100 ročnou tradíciou výroby, silné zameranie na firemnú kultúru a adaptáciu nových zamestnancov
• práca na hlavný pracovný pomer, priamo do kmeňového stavu,  mesačná mzda vždy načas a každoročné mzdové prehodnotenie
• 2x ročne mimoriadne odmeny
• možnosť privyrobiť si stopercentnou dochádzkou až 1100 € ročne (600 € len za stopercentnú dochádzku 12 mesiacov v roku, plus 500 € ročný bonus)
• možnosť privyrobiť si  za odporučenie nových zamestnancov, výška získanej odmeny je v závislosti od obsadzovanej pracovnej pozície od 200 do 500 euro za jedného odporučeného zamestnanca, takže čím viac tvojich  kamarátov zamestnáme, tým viac zbohatneš
• máme vlastnú jedáleň, teplá strava je zabezpečená v priestoroch spoločnosti,  možnosť obeda už od 0,74 €
• záleží nám na zdraví našich zamestnancov a preto prispievame na zdravotnú starostlivosť, záleží nám aj na fyzickej kondícii našich zamestnancov a preto preplácame športové aktivity a taktiež podporujeme ich športový rozvoj (v plnej výške preplácame štartovné pri reprezentovaní zamestnávateľa na športových podujatiach), poskytujeme príspevok na kultúrne podujatie
• máme bohatý sociálny program: (príspevky na cestovné, príspevok na detský tábor 150 € za dieťa na rok, 150 € pri nástupe dieťaťa do 1. ročníka, 150 € pri návšteve dieťaťa jasieľ alebo materskej školy, DDS, príspevky pri významných osobných udalostiach ako narodenie dieťaťa vo výške 200 €, pri pracovných jubileách, v ťažkých životných situáciách)
• poskytujeme príspevok na dôchodkové sporenie
• každoročne organizujeme firemné podujatia
• záleží nám aj na vzdelávaní zamestnancov a preto podporujeme jazykové ako i odborné vzdelávanie, dbáme na osobný, profesionálny a kariérny rozvoj našich zamestnancov
• niekoľkokrát do roka obdarúvame zamestnancov darčekmi v podobe našich sladkých produktov
• pri nástupe zabezpečíme všetky osobné ochranné pracovné prostriedky

Informácie pre uchádzača

V prípade, ak Vás uvedená pracovná ponuka zaujala, zašlite si prosím svoju žiadosť a profesijný životopis na jeden z uvedených kontaktov našej spoločnosti.

 

Touto cestou Vám oznamujeme, že kandidátov, ktorí spĺňajú požadované kritériá budeme priebežne pozývať na výberové konanie.

 

ODPOVEĎ BUDEME ZASIELAŤ PO UKONČENÍ VÝBEROVÉHO KONANIA LEN TÝM KANDIDÁTOM, KTORÍ SA ZÚČASTNILI VÝBEROVÉHO KONANIA. OSTATNÉ ŽIVOTOPISY KANDIDÁTOV BUDÚ NA ZÁKLADE SÚHLASU EVIDOVANÉ V NAŠEJ PERSONÁLNEJ DATABÁZE.

 

Ďakujeme za pochopenie.

Požiadavky na kandidáta

  • ​stredoškolské s maturitou,
  • ​stredoškolské bez maturity,

Znalosti

oprávnenie obsluhy VZV výhodou, nie však podmienkou,
pracovné skúsenosti v skladovom hospodárstve.

Ďalšie požiadavky na kandidáta

  • zodpovednosť,
  • samostatnosť.

 

Kontaktná adresa

​​​I.D.C. Holding, a.s.
PhDr. Nikol Lanczová
Trnavská cesta 946/14, 926 01 Sereď 1
tel.: +421/31/78 80 189, fax: +421/31/78 80 151
e-mail: lanczova@idc.sk
Reagovať na ponuku

« späť

Ak vás ponuka pracovných miest oslovila budeme radi, ak nás budete kontaktovať:

 

e-mail:  person@idc.sk

bezplatná linka: 0800 200 432

mobil: 0905 717 580